mestrini-brilenzaak-maastricht-marketing-hugo-thomassen - Cropped.png

Recruitment & Jobboards

U bevindt zich in een unieke positie! Met ongeveer 4 miljoen inwoners binnen een uur reisafstand en een grote gemeenschap van internationaal talent is onze regio uniek te noemen. De regio biedt een enorme diversiteit aan culturen, kennis en vaardigheden. We zouden het een voorrecht kunnen noemen dat u, als werkgever, uw werving hier mag uitzetten. Hoe te beginnen?

NEDERLANDSTALIG talent

Hoewel we een internationale regio zijn, kan een positie soms alleen worden ingevuld door een Nederlandstalig iemand. In dat geval zijn natuurlijk ook de inwoners van Vlaanderen (Belgische grensregio) Nederlandstalig. Wij geven u een aantal mogelijkheden mee om uw vacatures te publiceren:

Partners in de ondersteuning

 

DUITSTALIG talent

Aangezien we een groot deel van onze grens met Duitsland delen is het niet zo gek dat er dagelijks zo'n 8.000 medewerkers de grens over steken voor hun job in Nederland of Duitsland. Bent u op zoek naar Duitstalige werknemers? Wij geven u een aantal mogelijkheden mee om uw vacatures te publiceren: 

Partners in de ondersteuning

 

INTERNATIONAAL hoger opgeleid talent

Onze regio telt een groot aantal werkgevers die ervaren zijn in het werven van internationaal hoger opgeleid talent. Vaak beheersen zij de Engelse taal uitstekend en kiezen ze bewust voor een carrière in Europa of Nederland. Hoe kunnen we deze doelgroep beter bereiken?

Zuid-Limburg (Maastricht Region vanuit internationaal perspectief) is sinds 2023  samenwerkingspartner van de landelijke "Talent Coalition": een alliantie van regio's in Nederland die haar activiteiten richt op het aantrekken en behouden van hoogopgeleid internationaal STEM-talent (STEM staat voor Science, Technology, Engineering, Mathematics). De Talent Coalition wordt gecoördineerd door de Netherlands Point of Entry (NPE), onderdeel van de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO). De coalitie wil een rode loper uitrollen voor internationaal talent en werkt dan ook aan concrete initiatieven om ervoor te zorgen dat internationaal talent zich welkom voelt, en welkom blijft voelen, in Nederland. 

In 2023 heeft de Talent Coalition een job portal gelanceerd op haar nationale platform: www.welcome-to-nl.nl. Deze jobportal bereikt hoger opgeleid talent van over de hele wereld. Het plaatsen van uw vacatures hier (alleen in het Engels) is een unieke kans om internationaal talent te bereiken!

Aan de slag met onze jobportal? Mail ons uw bedrijfsgegevens en de link naar uw website: contact@welcometomaastrichtregion.com. Wij regelen de rest.

 

European Employment Service (EURES)

Onze partner EURES ondersteunt werkgevers bij het aannemen van talent binnen de Europese Economische Ruimte (EER). EURES ondersteunt werkgevers in hun zoektocht naar gemotiveerde en vaardige werknemers. 

Het vinden van talent uit een ander Europees land kan een uitdagende taak zijn als je dit niet eerder hebt gedaan. Hoe begin je eraan? Waar moet je rekening mee houden? Wie kan jou helpen en ondersteunen? 

Neem contact op met EURES en plaats je vacature of neem deel aan een van de vele workshops of evenementen georganiseerd door EURES.